Schulassistenz (m/w/d) zur Koordination der Bildungsgerechtigkeit

Es handelt sich um eine zunächst auf fünf Jahre befristete Teil- oder Vollzeitstelle, die entsprechend der beruflichen Qualifikation nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD VKA) 
vergütet wird. Honorarkräfte sind ebenfalls herzlich willkommen.

Im Rahmen des Startchancen-Programms erhalten 200 Schulen in Rheinland-Pfalz zusätzliche 
Fördermittel zur Verbesserung der Bildungschancen benachteiligter Schülerinnen und Schüler. 
Hierdurch können zusätzliche Unterstützungsangebote gemacht werden und auf die
individuellen Potenziale der Schülerinnen und Schüler eingegangen werden.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• individuelle Begleitung von Schülerinnen und Schülern, sowie deren Familien zu Bildung
  und Teilhabe
• Unterstützung des Kollegiums und der Schulverwaltung bei der Zusammenarbeit mit den
  Eltern und Erziehungsberechtigten
• Organisation und Durchführung von Maßnahmen zur Integration benachteiligter Gruppen
• Beratung und Unterstützung bei der Stress- und Konfliktbewältigung und Entwicklung
  sozialer und beruflicher Kompetenzen
• Öffentlichkeitsarbeit, Dokumentation und Evaluation

Die Übertragung weiterer Aufgabenbereiche sowie organisatorische Änderungen bleiben
ausdrücklich vorbehalten.

Wir erwarten von Ihnen:

• vorzugsweise eine abgeschlossene Ausbildung in einem sozialen Beruf
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Teamfähigkeit, Kreativität und Engagement
• Kommunikationsfähigkeit und sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationstools

Unser Angebot an Sie:

• eine interessante, sichere und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
• die Möglichkeit, etwas zu bewirken
• eine den Anforderungen entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 
  Dienst zuzüglich der üblichen Sozialleistungen (u. a. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)
• vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Haben Sie Fragen?

Rückfragen beantworten Ihnen gerne die MitarbeiterInnen telefonisch unter (02641) 87-315 
(Abteilung 1.5 – Generationen, Sport und Kultur) oder -314 (Personalabteilung)

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 24.08.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.